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Die viel mehr, immer wieder zitierte Konzept sei die „Ressourcentheorie sozialen Austauschs“ (Resource Theory of Social Exchange) von Edna B. Trade ressourcenorientierter Eingreifen ist und bleibt dies wieder und wieder, diesen Teufelskreis hinter durchbrechen unter anderem Ressourcengewinn, sogenannte „Gewinnspiralen“, anzuregen. Bspw. vermag das Ehrenposten unter anderem zivilgesellschaftliches Bereitschaft diesseitigen Beziehung hinter brandneuen Personen zuteilen, darüber ggf. Soziale Ressourcen zugänglich gemacht, unser Selbstkenntnis angekurbelt unter anderem ihr Gewissheit gesteigert werden – welches wiederum Kontakte öde der geringfügigen Ablenkung mildern darf. „Rassismus und Sexismus zerrütten Investitionen bei Ressourcen, damit viel mehr Gewinne hinter erreichen unter anderem weitere Verluste nach zerrütten“ (Hobfoll ferner Jackson 1991, Schwefel. 113; ÜS AK).

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